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TITULO DEL PUESTO: ESPECIALISTA EN TRANSPORTE I
Nº Plaza CAP: 154 - Nivel: P1
AREA FUNCIONAL : Gerencia de Administración
UNIDAD ORGANICA : Oficina de Maquinaria Pesada y Vehículos
1. LÍNEAS DE DEPENDENCIA Y AUTORIDAD
Depende directamente del Jefe de la Oficina de Maquinaria Pesada y Vehículos.
Ejerce Supervisión especificada por el Jefe de la Oficina de Maquinaria Pesada y Vehículos.
2. FUNCIÓN BÁSICA
Planifica, organiza, ejecuta, controla y evalúa los recursos vehiculares y de maquinaria pesada, así como también los recursos humanos y económicos asignados a la oficina de Maquinaria Pesada y Vehículos.
3. FUNCIONES ESPECÍFICAS
- Administrar el uso, mantenimiento y conservación de las unidades de transporte del Gobierno Regional del Callao.
- Apoyar a las gerencias regionales que requieran el servicio de los vehículos para la ejecución de actividades y proyectos regionales.
- Presentar anualmente la Memoria de su Gestión ante la Gerencia de Administración del Gobierno Regional.
- Planifica el cronograma anual de gastos que incluyen la compra de repuestos y Servicios de los Vehículos asignados a su oficina.
- Planifica el cronograma mensual de gastos que incluyen la compra de repuestos y Servicios de los Vehículos asignados a su oficina.
- Controla la utilización de los equipos y maquinarias así como la dotación de combustibles carburantes y lubricantes por unidad.
- Supervisa la calidad de las reparaciones y mantenimiento de los equipos de los vehículos.
- Desarrollar las demás funciones de su competencia que le asigne el jefe de la oficina de Maquinaria Pesada y Vehículos.
4. CANALES DE COORDINACIÓN
Interna :
- Gerente Regional de Administración.
- Gerentes y Jefes de Oficina.
- Personal de la Oficina de Maquinaria Pesada y Vehículos.
- Personal de las demás unidades orgánicas de la institución.
Externa :
- Organismos Públicos y Privados que la Gerencia de Administración designe.
5. REQUISITOS MÍNIMOS DEL CARGO
- Título Profesional Universitario o Grado de Bachiller egresado de la facultad de Ingeniería Mecánica o carrera afín.
- Experiencia no menor de tres (03) años en el desempeño de administración de la maquinaria pesada o trabajos similares.
- Conocimientos de computación, manejo de Entorno Windows y Microsoft Office
- Capacitación especializada en el Área, no menor de seis (06) meses.
